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採用情報

訪問スタッフ募集

業務内容

病状の観察
訪問看護では、利用者さんのご自宅に看護師が訪問し、バイタルサイン測定や症状の観察を行います。訪問看護では、週に1~3回程度の訪問になるので些細な変化を見落とさないように注意深く観察を行います。利用者さんに、普段と違う様子やバイタルサインの異常が見られれば速やかに主治医に報告を行い、医療機関への受診を勧めます。
服薬支援
訪問看護では、服薬管理を行います。利用者さんは、精神疾患や認知症など様々な理由で服薬管理を行えていないことがあります。そこで、看護師がお薬BOXを用意して利用者さんがお薬を飲み忘れないように工夫したり、薬の残数を数えて飲み間違いが起こっていないかを確認するのです。
また、薬の必要性を理解出来ていない方に対しては、薬剤指導を行い、本人が納得して薬を飲めるように支援します。
地域連携
訪問看護では、利用者さんが住み慣れた地域で生活を続けるために地域連携を行っています。普段から主治医、保健所、区役所、ケアマネージャー、地域包括支援センター、福祉サービス事業所等と連携し、利用者さんの情報を共有して包括的なケアを行えるようにしています。
自立支援や家族支援
訪問看護では、利用者さんが病気と上手に付き合っていくために、状態が悪くなった時の対応方法を一緒に考えます。
また、集中できなかったり意欲がわかない場合などに、声をかけたり一緒に行動しながら支援することも少なくありません。それはご家族に対しても同様です。ご家族は利用者さんの一番身近な存在で、病状悪化への対応などにより 疲れたり傷ついたりしている場合があります。訪問の際にすぐに解決できなくても、お困りごとなどを伺った際に共感したり、専門職としての情報を提供することで支援を行います。利用者さん本人が訪問看護を拒否していてもご家族へ支援を行うこともあります。

求める人物像

私たちはこんな方と働きたいと思っています
精神科領域への関心がある方
株式会社Willingでは精神科領域の経験のある方や関心の高い方を求めています。私たちは、精神科領域の専門性があるからこそ利用者さんの理解者となり、困っていることの力になることができると考えます。
体力に自信のある方
株式会社Willingでは体力に自信のある方を求めています。訪問看護では冬の雨の日も夏の暑い日も自転車で移動することがあるためです。病院の中や施設とは違い、屋外のコントロールできない環境下での勤務になります。外部環境に合わせて自分の心と体の調整が求められます。
多様な価値観を尊重して協働できる方
株式会社Willingでは多様な価値観を尊重して働くことができる人を求めています。訪問看護では社内外問わず協働する姿勢が求められます。そこではお互いの役割による視点の違いや価値観の違いがありますが、その違いを認め合い、尊重する気持ちが必要と考えますその結果、建設的な議論が行え、よりよい未来を創り出すことにつながると信じています。

雇用条件

看護師
給与
  • 月給290,000円~450,000円
  • 基本給280,000円~340,000円 + 諸手当10,000円~110,000円諸手当内訳(上記は、皆勤手当・役職手当・輪番手当・家族扶養手当・業績手当等)
  • 皆勤手当:10,000円
  • 輪番手当:500円~4,000円/日
  • 家族扶養手当:5,000円~10,000円
  • 精神科訪問手当:3000円
  • 業績手当:月91件以上1件につき2,000円
賞与 会社業績による
別途支給手当 通勤手当:上限30,000円/月

※上記は常勤のケースになります。勤務形態(常勤、時短勤務、準常勤、非常勤等)によって条件は異なります。 お気軽にお問合せください。

作業療法士
給与
  • 月給280,000円~440,000円
  • 基本給270,000円~330,000円 + 諸手当10,000円~110,000円諸手当内訳(上記は、皆勤手当・役職手当・家族扶養手当・業績手当等)
  • 皆勤手当:10,000円
  • 輪番手当:500円~4,000円/日
  • 家族扶養手当:5,000円~10,000円
  • 精神科訪問手当:3000円
  • 業績手当:月91件以上1件につき2,000円
賞与 会社業績による
別途支給手当 通勤手当:上限30,000円/月

※上記は常勤のケースになります。勤務形態(常勤、時短勤務、準常勤、非常勤等)によって条件は異なります。 お気軽にお問合せください。

Willingで働くスタッフ

管理者として仕事をするようになり、利用者様からのありがとうの数が以前より増えたことが嬉しいです。また、私たちの関わりでこの地域に安心をお届けできるようにステーションの教育体制に力を入れていきたいです!
管理者
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選考プロセス

数字背景のライン
ご応募 まずはお問い合わせフォームかお電話でお問い合わせください。
応募書類の送付 応募書類(履歴書・職務経歴書)を弊社に郵送かメールでお送りください。
見学体験 書類到着後、事業所見学会と職場体験を実施させていただきます。利用者さんへの訪問同行や事業所見学を通して、訪問看護の仕事を体感していただきたいと考えています。
面接 見学体験後に改めてお話しさせていただく機会をいただいております。事業所見学や訪問同行を行っていただいて率直なご意見等をお伺いしながらお話しさせていただきます。
選考結果の通知 厳正なる選考の上、選考結果を電話もしくは書類にて、最終面接から概ね10日以内に通知致します。
ご応募
まずはお問い合わせフォームかお電話でお問い合わせください。
応募書類の送付
応募書類(履歴書・職務経歴書)を弊社に郵送かメールでお送りください。
見学体験
書類到着後、事業所見学会と職場体験を実施させていただきます。ご利用者様へのご訪問同行や事業所見学を通して、訪問看護の仕事を体感していただきたいと考えています。
面接
見学体験後に改めてお話しさせていただく機会をいただいております。事業所見学や訪問同行を行っていただいて率直なご意見等をお伺いしながらお話しさせていただきます。
選考結果の通知
厳正なる選考の上、選考結果を電話もしくは書類にて、最終面接から概ね10日以内に通知致します。

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    採用エントリー

    訪問看護経験者の看護師と作業療法士が在籍しておりますので、訪問看護が初めての方でも安心してご入職を検討ください。

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    返信までにお時間を頂く場合がございますので予めご了承ください。

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    a) 事業者の名称、管理者の職名、連絡先
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    個人情報保護管理責任者
    TEL:03-6902-9565

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    採用選考、その連絡及び情報のご提供のため

    c) 個人情報を第三者に提供する場合
    当社は、h)に定める共同利用及び法令等による場合を除き、本人の同意を得ずに当フォームにてご提供いただく個人情報を第三者に提供することはありません。

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    当社は、取得する個人情報について外部に取扱いを委託致しません。

    e) 個人情報の開示等の請求について
    当社は、開示対象個人情報について、利用目的の通知、開示、訂正、追加又は削除、利用の停止、消去又は第三者への提供の停止を求められた場合は、これに応じます。その場合の問合せ窓口は、上記個人情報保護管理者です。

    f) 個人情報の提供の任意性
    個人情報の提供は任意です。ご提供いただけない場合は、適切な採用選考等を行うことができない可能性があります。

    g) 自動的な情報の取得
    当社では、ご本人様が容易に認識出来ない方法(CookieやWebビーコン等)で個人情報を取得することは一切いたしません。